Организационная структура формируется исходя из функциональных особенностей предприятия. Систематизируются функции, которые должна выполнять организация и, исходя, из этого определяется кадровый состав с соответствующей должностной структурой, откуда вытекают требования к квалификации персонала и к установленным нормам, а также ко всем остальным атрибутам производственного процесса.
Руководство:
**Гениральный директор** осуществляет руководство работой всего развлекательного комплекса аквапарк, решает все вопросы, связанные с постоянной работой фирмы, финансовые и организационные вопросы, касающиеся использования части прибыли и направлений развития на аквапарк решаются совместно с учредителями фирмы
**Главный бухгалтер** руководит работой учетного-финансово отдела и кассиров (работающих в ресторанах, на покупке входных билетов, выплата зароботной платы и т.д.), снимает кассу, совместно с финансовым директором подготавливает финансовые отчеты.
**Коммерческий директор** выполняет функции директора во время его отсутствия, осуществляет организацию работы всех сотрудников фирмы. Принимает заказы на резервирование мест, осуществляет необходимые контакты с рекламными агенствами, потенциальными и постоянными клиентами (санатории, дома, лагеря отдыха), тур-операторами, VIP-клиетами, которые не входят в компетенцию простого сотрудника.
**Отдел кадров** осуществляет подбор персонала, приём и оформление на работу, разработку должностных инструкций
**Секретарь** организует рабочий день руководителя, согласовывает встречи, переговоры, занимается корреспонденцией, отвечает на телефонные звонки и т.д.
**Инженер по технике безопасности** проводит инструктажи по охране труда осуществляет контроль за соблюдением порядка рабочих мест и техники безопасности.
**Главный инженер** руководит работой материально-технического и инженерно-технического отделов, проводит вводный инструктаж по охране труда и технике безопасности.
**Инженерно-технический отдел:**
включает техников, подготовителей бассейна, электриков, сантехников, плотников, слесарей, хим лаборантдрант, и др. специалистов. Они смотрят за исправной работой инжинерных ситей аквапарка, видут контроль работы аттракционов, наблюдают за качеством воды в бассейне. Работа отдела проводится в две смены, дневное и вечерние.
**Материально-технический отдел:**
Завхоз принимает от сотрудников заявки на приобретения необходимых материалов для работы парка, продуктов для ресторанов и т.д за подписью директора.
**Уборщики** убирают всю территорию парка, в ресторанах выносят мусор из урн. Осуществляют постоянную уборку туалетных помещений, подают заявки на необходимые принадлежности для помещений в материально-технический отдел. График работ: посменно дневная и вечерняя смена.
**Инструктора** отвечают за безопасность посетителей в аквапарке, проводят инструктаж спуска с горок, следят за порядком и правилами поведения на воде, ведут контроль использования плавательного инвентаря круги, лодки, жилеты, оказывают клиентам помощь и т.д. Перед началом работы парка, инструктора расставляют и вытерают шезлонги, а по окончании смены - складывают их.
**Озеленители** терретории следят за зелёными насаждениями, поливом газонов. Отвечают за своевременность посадки, прополки и т.д.
**Служба парковки:**
обеспечивает безопасную стоянку автомобилей, систематизирует расстановку машин и автобусов во избежание заторов.
**Служба IT(информационных технологий)**:
обеспечивает качественную и бесперебойную работу компьютерного оборудования, программного обеспечения, интернета, эл.почты, видео наблюдения, радиооповещение на территории аквапарка.
**Санслужба**:
**Медработники** постоянно находятся на территории парка. При необходимости своевременно оказывают медицинскую помощь. Присутствуют на выходе из раздевалок, осуществляют визуальный осмотр посетителей, при необходимости могут запретить вход на территорию парка, взаимодействуют с инструкторами.
**Служба организации питания:**
**Управляющий рестораном** осуществляет контроль работу мест общественного питания, согласовывает технические карты принимая во внимания спрос клиентов, составляет праздничное меню для фуршетов.
**Бармены** осуществляют приготовление алкогольных и безалкогольных напитков (коктейлей). Кассиры принимают в кассу деньги от клиентов и официантов в залах. Подают заявки управляющему рестораном на приобретение определенного количества товаров из ассортимента ресторанов, точек фаст-фуда.
**Официанты** принимают заказы от клиентов, передают их на приготовление поварам, обеспечивают своевременную сервировку и подачу заказа клиенту, убирают на столах, меняют пепельницы в залах. Расчитывают клиентов, следят за правильностью расчетов, передают деньги в кассу.
**Служба безопасности:**
**Охранники** осуществляют пропуск клиентов на территорию парка по билетам, электронным браслетом. Ограничивают вход в парк при полной загруженности, лиц в нетрезвом сотоянии, с огнестрельным и холодным оружием. Праводят осмотр при помощи метало искателя, кантроль территории в течение дня по периметру, плановый осмотр после ухода всех клиентов. Ночное дежурство: проводят визуальный контроль с помощью камер наблюдения. Решают вопросы, возникающие в случае некорректного поведения клиентов.
Отлаженная работа служб, квалифицированный подход к работе во многом зависит от руководителя предприятия.
Приём на работу сотрудника подразумевает трудовое соглашения, проведение плана мероприятий обучения сотрудников, прохождения стажировок на рабочих местах, проверок знания по охране труда, технике безопасности и пожарной безопасности, заложенное зерно знаний объяснит специфику работы аквапарка. На первом месте это безопасность клиентов.